Luckia Gaming Group ha vuelto a ser reconocida con la certificación de Socio Empleador en Croacia, uno de los distintivos más prestigiosos en el ámbito de la gestión de Recursos Humanos en Europa. Con esta nueva concesión, es ya la séptima vez que obtiene un logro que reafirma la eficacia y la excelencia de su modelo de gestión de personas a lo largo de más de veinte años en […]
Una entrevista presencial de trabajo no debería dar miedo… aunque a veces lo haga. La buena noticia es que, con un poco de preparación y una sonrisa bien puesta, puedes convertir ese momento en una gran oportunidad. Aquí van algunos consejos muy útiles para salir airoso de tu próxima entrevista. ¿Qué hacer durante una entrevista? […]
Celebramos nuestra reunión de fin de año junto a los gerentes de salones en una jornada para compartir, reconocer lo logrado y mirar al futuro con ilusión. Combinamos trabajo, momentos especiales como la visita de Papá Noel, una comida en equipo y una actividad de escape room que puso a prueba nuestra colaboración.
En Luckia, nuestros casinos combinan entretenimiento, formación e innovación. El Women Lab en Casino Bilbao reunió a expertas como Lorena Fernández para fomentar la equidad de género, la innovación y el networking, demostrando que nuestros espacios trascienden el juego.
Casino Mallorca ha acogido la III Reunión de Gerentes de Casinos, un encuentro donde se compartieron aprendizajes, se alinearon objetivos y se definieron las metas estratégicas que guiarán el trabajo conjunto en 2026, reforzando el compromiso y la colaboración de todo el equipo.
Durante nuestras Jornadas de Gestores de Apuestas 2025 reforzamos la cohesión del equipo, revisamos los aprendizajes del año y definimos los objetivos estratégicos para 2026.
¿No sabes qué foto poner en tu currículum? Siguiendo el post de cómo triunfar en una entrevista por videollamada, es el turno de la imagen de tu currículum. Vamos a darte unos pequeños tips que pueden hacer que tu candidatura luzca un poco más, con una imagen que sume tanto como una buena skill. ¿Por […]
